㈠ 青島啤酒銷售管理管培生怎麼樣，聽說各種坑，不給升職。打著管培的旗號招業務員是真的嗎跪求大神詳細解
升職機會是有，但是你得做好當幾年業務員的心裡准備。你可以留下你的聯系方式，我可以和你說說。
㈡ 青島啤酒財務管理培訓生待遇怎麼樣啊。還有就是職位的晉升怎麼樣
同問，我是2015屆，馬上要簽協議了，營銷系統的財務管理培訓生，感覺比別的系統的面試版流程要簡略，無領導權小組討論然後單獨面試，接下來要我帶著協議去參加入職溝通，搞不明白到底做什麼類型的工作，待遇究竟如何
㈢ 青島啤酒銷售管培生工資待遇及晉升空間，有真實經歷的回答，多謝！
管培首先一點就是要能吃苦，青啤有個不成文的規律叫「剩者為王」。管培和其他渠道進去回的業務員答一樣一定，都要從跑業務開始做起。建議你選擇經濟較發達地區和青啤銷量較好的地區參加工作，會學到很多東西。如果你熬過3個月，那恭喜你比較適合這份工作，不管任何工作先期都是要吃苦的，切記。管培給予你們的是更多更廣的晉升機會，晉升機會的基礎是你的業務能力要跟上，所以不要持管培的身份說話。青啤的管培生一旦離開業務崗位，提升還是比較快的，主要你能過了開始的業務這一關，後面雖然壓力也不小，但是你會發現青啤還是蠻不錯的。每年內部應聘的機會很多。建議你到廣東、福建省區那邊走走。祝你好運。----原青島啤酒浙江省區員工。
㈣ 青島啤酒（徐州）淮海營銷有限公司怎麼樣，待遇好嗎有晉升空間嗎
聽說效益還不錯，同事就住在
青島啤酒廠
對面，徐州的啤酒銷路肯定很好的。徐州的
美食文化
還是蠻豐富的，晉升空間不曉得，有機會幫你問問，這個一般化靠個人的能力吧，希望能幫到你
㈤ 青島啤酒管理培訓生 實習 過程怎麼樣 實習結束待遇怎麼樣
我是上一屆的管理培訓生，不知道你是業代還是財務？去遠的地方也有可能，不過公司會考慮你的意向，實習結束後會去黃島培訓20多天，其實挺好的，以後的工資待遇也還不錯，管理培訓生的晉升空間比較大。
㈥ 我是一名大專生，應聘了 青島啤酒業務員的的工作，請問有沒有知道待遇及晉升空間怎麼樣的
青啤的嗎？
這種企業一般業務員都是外包性質的.
也就是說你不算青啤的人.
外包回公司叫做商貿公司.
一般答不會太大.淘汰率高，當然晉升也快.如果個人能力出眾幾年就能當主管.這個歸根到底就是看個人能力.沒能力一切都是夢.
特別是銷售業務這種.
㈦ 青島啤酒儲備人才（財會）待遇怎麼樣
青島啤酒的財會基本上都是在公司和分公司不會到經銷商那裡去的（大客戶除外）待遇福利都是轉正後蠻好。。。我是屬於華東大區的。。。好好乾吧妹妹。。。關鍵是要熬過大學畢業證沒有拿到手的這段時間
㈧ 青島啤酒招聘的儲備人才的發展待遇怎麼樣
管理培訓生,顧名思義就是作為以後基礎管理儲備用的,其實在青島啤酒還有一個發展方式,就是專能不能熬屬的住,因為大學本科畢業做業務工作要有一定的壓力,說累也累點,所以半年,一年以後會有很多和你一起來的都走了,只要你不是IQ太低就會有一些機會,能不能把握住還要看個人能力與運氣了
你要知道,青島啤酒的管理培訓生是很受其它快消品行業的喜愛的,因為青島啤酒的圍觀運營體系完善,現在已經是全國的模範了,就算你以後想掏槽也會有很多的選擇機會的.
㈨ 請問你現在是青島啤酒的員工了嗎能詳細講一下你的工作狀況嗎
我是青島來啤酒的，青島啤酒的工源作狀況不能一概而論之，要看你是應聘什麼單位（青啤有好多工廠，好多部門）。你說的駐外，我理解是不是銷售公司的駐外員工，如果是，我覺得沒多少意識，現在青島啤酒的銷售一般，管理也跟不上，學不到什麼東西，還累，收入也是很低的。
啤酒工廠的話，沒有剛參加工作就駐外的，如果是總部招人，則過些年會有機會駐外，不過機會也不大了，現在招的人很多，而且這幾年外派人員也不多。
如果不是駐外，是應聘到總部，收入還可以，在青島來說還說中等。如果是外地工廠，則收入均不高。
但是，在青島啤酒總部或工廠的話，很重視學習培訓，剛畢業的話，可以學到很多東西，為以後跳槽做准備。
總體來說，青啤不適合長呆。
㈩ 南寧青島啤酒管理培訓生的前途怎麼樣啊，還有晉升路線怎麼樣，謝謝！
看你要到的是工廠，還是銷售部門。南寧青啤產銷分離，先弄清楚是去生產廠還是銷售公司。